一、崗位職責(zé)
（一）對分管機電副部長負(fù)責(zé)，做好本專業(yè)機電管理工作，遵守各項管理制度；參與建立健全公司機電管理制度，
對各礦設(shè)備進行管理、技術(shù)支持，履行考核職責(zé)；
（二）協(xié)助機電副部長檢查公司各單位安全生產(chǎn)狀況，及時排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進安全生產(chǎn)管理的建議，
經(jīng)常分析礦井機電、運輸和雨季“三防”安全生產(chǎn)運轉(zhuǎn)狀況，對查出的安全隱患、積極主動督促有關(guān)單位整改；
（三）協(xié)助機電副部長負(fù)責(zé)組織設(shè)備事故分析，并提交分析報告；定期提交系統(tǒng)風(fēng)險分析報告；
（四）積極參與推廣使用新技術(shù)、新工藝、新裝備，利用科技促進機電和運輸安全；
（五）參與新設(shè)備設(shè)施的設(shè)計、選型、調(diào)試及驗收等工作；參與“降本增效”推進工作；
（六）參 與 安 全 生 產(chǎn) 標(biāo) 準(zhǔn) 化 建 設(shè) 管 理 工 作 ； 組 織 或 參 與 “ 機 械 化 、 自 動 化 、 智 能 化 ” 建 設(shè) 工 作 ；
（七）參與機電類工程的招標(biāo)、過程監(jiān)督、驗收、資料審核工作；
（八）有計劃的組織或參與公司專業(yè)類的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況，不斷提高專業(yè)
人員的技術(shù)業(yè)務(wù)水平；
（九）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職資格
（一）5年以上豎井（立井）提升礦山機電技術(shù)管理工作經(jīng)驗。
（二）有多繩摩擦提升設(shè)備管理工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
（三）有千米豎井提升礦山機電技術(shù)管理工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
（四）持C1及以上等級駕駛證，1年以上駕齡，能熟練駕駛車輛。
（五）機電專業(yè)中級及以上職稱。
（六）能熟練使用辦公軟件及CAD，熟悉礦山繪圖規(guī)范，熟悉非煤礦山管理要求。
（七）能獨立編寫機電類技術(shù)方案及安全技術(shù)措施。
（八）善于溝通，表達能力較強，思維清晰；抗壓能力強，善于與團隊協(xié)作